Offre de bienvenue Nouveau client ? Profitez d’une remise sur votre première formation CSE. En profiter

Besoin d’un conseil ? 01 89 70 75 90

Formation · Budgets, comptabilité et activités sociales du CSE

Formation trésorier CSE débutant : réussir sa prise de fonction

Deux jours pour prendre votre fonction de trésorier : comprendre les deux budgets, organiser les opérations courantes et préparer la présentation des comptes.

Calculatrice et stylo posés sur des notes de calcul
14 heures / 2 joursAucun prérequis1 à 10 participants

Vos questions au quotidien

Prendre en main la trésorerie
du CSE et ses deux budgets

Vous reprenez la trésorerie du CSE ou débutez dans cette fonction ? Ces 2 jours suivent les étapes de la prise en main : passation, distinction des budgets, opérations courantes, suivi des dépenses et présentation des comptes.

Prendre en main la fonction de trésorier

Distinguer les règles d’utilisation du budget de fonctionnement et du budget des activités sociales et culturelles.

Voir dans le programme ↗

Comprendre les deux budgets du CSE

Enregistrer les opérations courantes et organiser les pièces justificatives.

Voir dans le programme ↗

Organiser la gestion comptable courante

Élaborer un budget prévisionnel simple et suivre les dépenses et les recettes.

Voir dans le programme ↗

Objectif de la formation

Organiser la comptabilité courante, suivre
les budgets et présenter les comptes

Organiser et assurer la gestion courante des budgets du CSE en appliquant les règles d’utilisation des fonds, de suivi des opérations et de présentation des comptes.

À qui s’adresse cette formation ?

Trésoriers et trésoriers adjoints nouvellement désignés, membres du CSE amenés à prendre en charge la gestion des budgets.

Le contenu détaillé ci-dessous vous permet de vérifier les thèmes abordés et leur lien avec vos besoins.

Pré-requisAucun

Compétences visées à l’issue de la formation

  • Distinguer les règles d’utilisation du budget de fonctionnement et du budget des activités sociales et culturelles.

  • Enregistrer les opérations courantes et organiser les pièces justificatives.

  • Élaborer un budget prévisionnel simple et suivre les dépenses et les recettes.

  • Préparer les éléments nécessaires à la présentation des comptes et de la gestion du CSE.

Programme

Programme : trésorier CSE débutant — 14 heures / 2 jours

1

Prendre en main la fonction de trésorier

  • Identifier les missions du trésorier et leur articulation avec celles du secrétaire, du président et des autres élus.
  • Repérer les responsabilités liées à la gestion des fonds du CSE.
  • Organiser la passation : documents, comptes bancaires, accès et opérations en cours.
  • Définir les règles de validation des dépenses et de suivi des paiements.
2

Comprendre les deux budgets du CSE

  • Identifier les ressources du budget de fonctionnement et du budget des activités sociales et culturelles.
  • Affecter les dépenses au budget approprié et repérer les utilisations inadaptées.
  • Identifier les conditions et les limites des transferts entre budgets.
  • Repérer les points de vigilance concernant les prestations et avantages accordés aux salariés.
3

Organiser la gestion comptable courante

  • Identifier les obligations comptables applicables selon la situation du CSE.
  • Enregistrer les recettes et les dépenses en distinguant les deux budgets.
  • Collecter, classer et conserver les factures et les autres justificatifs.
  • Vérifier les mouvements bancaires et les rapprocher des opérations enregistrées.
4

Construire et suivre les budgets

  • Recenser les ressources disponibles, les charges récurrentes et les projets.
  • Élaborer un budget prévisionnel simple pour chaque budget.
  • Suivre les dépenses engagées, les paiements et les sommes restant disponibles.
  • Repérer les écarts et préparer les ajustements à soumettre aux élus.
5

Préparer la présentation des comptes

  • Rassembler les documents et effectuer les vérifications nécessaires à la clôture.
  • Distinguer les comptes annuels et le rapport présentant l’activité et la gestion financière.
  • Identifier les étapes de présentation et d’approbation des comptes.
  • Préparer une information claire à destination des élus et des salariés.
Télécharger le programme

Dernière mise à jour du programme : 25/09/2026.

Votre intervenant

Le formateur et son approche pédagogique

Trésorerie du CSE : prise de fonction

Un formateur en gestion budgétaire et comptable des CSE

Formateur consultant

Formateur consultant spécialisé dans la gestion comptable et budgétaire des CSE.

Budgets du CSESuivi financierTrésorerie

L’organisation en détail

Modalités pratiques, accès et
évaluation de la formation

Retrouvez les modalités d’accès, le déroulement, les méthodes pédagogiques et les informations de fin de formation.

PRO-000468Programme mis à jour le 25/09/202614 heures / 2 jours
Découvrir Formaestro

Inscription, organisation et délais d’accès

Modalités et délais d’accès

Sur inscription ou demande de devis, réalisation sous 2 à 4 semaines.

Déroulement de la formation

Formation individuelle ou en groupe dans vos locaux ou à distance en visio-conférence.

ModalitéPrésentiel / À distance
Effectif par session1 mini > 10 maxi

Méthodes et moyens mobilisés

Alternance d’apports théoriques, d’exercices pratiques et de mises en situation concrètes. Cas pratiques et échanges d’expériences entre participants. Supports pédagogiques fiches pratiques, quiz interactifs, auto-évaluations.

Évaluation des acquis et documents de fin de formation

Évaluation

En amont : fiche de positionnement recueillant attentes, problématiques, besoins et auto-positionnement, avec QCM diagnostique si nécessaire. En fin de formation : évaluation des compétences visées par le formateur, à partir des exercices et mises en situation, selon les niveaux « Acquis », « En cours d’acquisition » ou « Non acquis ».

Attestation des acquis et certificat de réalisation

Attestation des acquis / Certificat de Réalisation

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Si vous êtes en situation de handicap, merci de bien vouloir nous contacter au préalable afin que nous puissions définir ensemble les modalités nous permettant de vous former dans les meilleures conditions.

Parlons de vos besoins

Formats et organisation des sessions

Inter-entreprises

Disponible en intraUne session dédiée à votre équipe

Cette formation est proposée uniquement en intra. Nous convenons ensemble des dates et de l’organisation.

Intra-entreprise

La session est réservée à votre structure. La date est organisée avec votre équipe, en présentiel dans vos locaux ou à distance, en classe virtuelle.

Sur-mesure

Décrivez vos besoins pour étudier une proposition adaptée. Ses objectifs, son contenu et sa durée seront définis avec vous.

Participer à distance : les conditions techniques

La classe virtuelle se déroule en direct. Prévoyez un ordinateur avec une connexion Internet stable, un micro et un environnement permettant de participer aux échanges. Un casque et une caméra sont recommandés.

Vérifiez que votre équipement professionnel autorise l’outil de visioconférence retenu. Les informations de connexion et les consignes de participation vous seront communiquées pour la session.

Du premier échange à la fin de formation

Les étapes de votre parcours de formation

  1. 1

    Préparer votre participation

    Préciser votre besoin, choisir le format et convenir des conditions d’organisation.

  2. 2

    Travailler les thèmes du programme

    Alterner apports, exercices, cas pratiques et mises en situation avec le formateur.

  3. 3

    Faire le point sur les acquis

    Évaluer les acquis et identifier vos axes de progression. L’attribution finale prévue figure dans les informations pratiques.

Budget et financement de votre formation

Précisez le nombre de participants et le format souhaité pour préparer votre demande. Notre équipe peut échanger avec vous sur votre projet.

Consulter le guide du financement

Questions fréquentes

Questions fréquentes sur la
formation trésorier CSE débutant

Consulter le guide CSE
Cette formation convient-elle à un nouveau trésorier ?

Oui. Les deux jours sont conçus pour prendre la fonction, avec les bases des budgets et de la gestion comptable courante. Aucun prérequis n’est demandé.

Les deux budgets du CSE sont-ils abordés ?

Oui : budget de fonctionnement et budget des activités sociales et culturelles, affectation des dépenses et points de vigilance.

La présentation des comptes fait-elle partie du programme ?

Oui. Vous identifiez les documents, les vérifications et les étapes nécessaires à la présentation et à l’approbation des comptes.

Quelle différence avec la journée de consolidation ?

La prise de fonction construit les bases sur deux jours. La consolidation s’adresse aux trésoriers déjà en fonction pour vérifier leurs pratiques et améliorer leurs procédures.

Le budget ASC est-il forcément égal à 0,20 % de la masse salariale ?

Non. Le taux de 0,20 % concerne le fonctionnement des CSE des entreprises de 50 à moins de 2 000 salariés. Pour les ASC, recherchez d’abord l’accord de financement ; à défaut, comparez le rapport contribution/masse salariale à celui de l’année précédente. À la prise de fonction, récupérez ces pièces avant de construire le budget.

Voir les repères et les démarches dans le guide CSE.

Puis-je décider seul d’un cadeau parce que je suis trésorier ?

L’accès au compte ne vaut pas délégation générale de décision. Vérifiez les pouvoirs confiés au trésorier et faites formaliser les nouveaux avantages par le comité : bénéficiaires, critères, montant et budget. Conservez ensuite la décision avec les factures et les justificatifs.

Voir les repères et les démarches dans le guide CSE.

Faire le bon choix

Choisir une formation adaptée à vos besoins

Ce programme pose les bases de la fonction de trésorier sur 2 jours. Si vous gérez déjà les comptes et cherchez à améliorer vos procédures, la consolidation sur 1 jour répond à un autre niveau de pratique.

trésorier du CSE : consolidation des pratiques · secrétaire et trésorier du CSE : rôles et organisation

Ils font confiance à Formaestro

  • Tetra Pak
  • MCI
  • Allianz
  • Bouillon Service
  • Groupe Berto
  • Heppner
  • Bong
  • Hôpital privé de Versailles
  • Itinova
  • Masternaut — référence client Formaestro
  • Nicollin — référence client Formaestro
  • Fédération Française de Rugby — référence client Formaestro
  • Randstad — référence client Formaestro
  • La Phocéenne de Cosmétique
  • Adecco Training — référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro
  • Référence client Formaestro

Les retours sur Formaestro

Retours d’expérience
des participants

Les avis Google sur Formaestro, toutes formations confondues.

14 heures / 2 joursIntra à partir de 890 € HT/jour
Obtenir un devis